Redacteur tiplijstjes NPO 3

Ben jij altijd als eerste op de hoogte van de nieuwste series en zou je jouw tips en must sees het liefst met een groot publiek delen? Dan heeft NTR een podium voor jou!

Voor het seriekatern op NPO3.nl is de NTR op zoek naar een Redacteur tiplijstjes

In het film- en seriekatern van NPO3.nl lees je over de nieuwste films en series. Van kritische reviews tot tiplijstjes en inspirerende interviews met makers en acteurs. Vaste rubrieken van het film- en seriekatern zijn ‘Bingewatch’, ‘Popcorntijd’ en ‘De Thuisbios’. Het film- en seriekatern richt zich op jongeren tussen 13-19 jaar.

Dit ga je doen:

• Maandelijks serieoverzichten en tiplijstjes verzorgen voor het film- en seriekatern:  je beschrijft nieuwe series die uitkomen op diverse (streamings)platforms en levert artikelen aan met lijstjes waarin series met soortgelijke thema’s of arena’s getipt worden;
• Screeners opvragen en/of persvoorstellingen indien nodig en mogelijk;
• Brainstormen met redactie en eindredactie over de te schrijven artikelen voor die maand.

Dit ben jij:

• Als redacteur onafscheidelijk van je vlotte pen en liefst aantoonbaar ervaren op het gebied van films en series;
• Gewend om zelfstandig te werken en met strakke deadlines om te gaan;
• Goed bekend met de doelgroep (13 t/m 19 jaar) en de taal die jongeren spreken;
• Iemand met een achtergrond in communicatie, redactie of copywriting.

En dit biedt NTR:

• Een freelance overeenkomst op basis van het aantal geschreven artikelen.
• Verder wacht jou een inspirerende werkomgeving met veel ruimte voor eigen inbreng en oog voor jouw ontwikkeling. Je hebt een grote mate van zelfstandigheid en werkt in een enthousiast team.
• De NTR zet zich in voor een betere wereld en is aanjager van het omroepbrede project Albert. Albert heeft tot doel programma’s met minder CO2-uitstoot (en dus duurzamer) te produceren. We bieden inspiratiesessie voor programmateams, een CO2-calculator en delen tips, tricks en ervaringen met als doel zo klimaatneutraal mogelijk te werken.

De NTR streeft tot slot naar een inclusieve organisatiecultuur, waarin iedereen zich thuis voelt en die de diversiteit van de maatschappij weergeeft. Wij geloven dat werken in divers samengestelde teams het werk inspirerend en innovatief maakt. Vanuit verschillende en unieke perspectieven op maatschappelijke ontwikkelingen kunnen we tot nieuwe inzichten komen. En dat is precies waar we naar op zoek zijn. Onze vacatures staan daarom open voor iedereen.

Meer informatie?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Gwyneth Sleutel: gwyneth.sleutel@ntr.nl.

Reageren?
Weet je genoeg, herken je jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast over deze functie? Dan ontvangen we heel graag uiterlijk 2 juni 2023 jouw motivatie en CV via onderstaande link.